О курсе: Курс предназначен для пользователей программы "Зарплата и кадры государственного учреждения 8", которые желают повысить свою квалификацию. Курс построен на сквозном примере по созданию абстрактного государственного учреждения. Рассматриваемый пример предполагает ведение кадрового учета и проведение расчетов зарплаты работников с различными системами оплаты По итогам курса, слушатели: познакомятся с программой, ее подсистемами и новыми возможностями, научатся выполнять первоначальную настройку программы с целью обеспечения корректного расчета и удобной работы пользователей конкретной организации;научатся настраивать начисления и удержания, работать с документами-шаблонами ввода данных;освоят работу с кадровыми справочниками и документами, познакомятся с особенностями отдельных кадровых документов, а также со способами взаимодействия кадровой и расчетной служб;изучат документы, регистрирующие плановые начисления, удержания, сведения о займах;на практических примерах рассмотрят, какие данные и каким образом попадают в начисление зарплаты;научатся работать с документами по учету рабочего времени;познакомятся с документами, производящими начисления разового характера;изучат различные схемы назначения и выплаты зарплаты, аванса;освоят настройку способов отражения зарплаты в учете;научатся работать с подсистемой сводной регламентированной и персонифицированной отчетности;познакомятся с возможностями программы для учета государственных и муниципальных служащих, в медицинских учреждениях и образовательных учреждениях;научатся грамотно использовать возможности программы в своей повседневной работе.

О курсе: Курс предназначен для пользователей программы " 1С-КАМИН: Зарплата для бюджетных учреждений 5.5 ", которые желают повысить свою квалификацию. Курс построен на сквозном примере по созданию абстрактного государственного учреждения. Рассматриваемый пример предполагает ведение кадрового учета и проведение расчетов зарплаты работников с различными системами оплаты По итогам курса, слушатели: познакомятся с программой, ее подсистемами и новыми возможностями, научатся выполнять первоначальную настройку программы с целью обеспечения корректного расчета и удобной работы пользователей конкретной организации;научатся настраивать начисления и удержания, работать с документами-шаблонами ввода данных;освоят работу с кадровыми справочниками и документами, познакомятся с особенностями отдельных кадровых документов, а также со способами взаимодействия кадровой и расчетной служб;изучат документы, регистрирующие плановые начисления, удержания, сведения о займах;на практических примерах рассмотрят, какие данные и каким образом попадают в начисление зарплаты;научатся работать с документами по учету рабочего времени;познакомятся с документами, производящими начисления разового характера;изучат различные схемы назначения и выплаты зарплаты, аванса;освоят настройку способов отражения зарплаты в учете;научатся работать с подсистемой сводной регламентированной и персонифицированной отчетности;познакомятся с возможностями программы для учета государственных и муниципальных служащих, в медицинских учреждениях и образовательных учреждениях;научатся грамотно использовать возможности программы в своей повседневной работе.