Профессиональные стандарты в сфере бухгалтерского учета

Приглашаем Вас пройти переподготовку и повысить свою квалификацию, чтобы соответствовать требованиям законодательства и соответствовать занимаемой должности. Не секрет, что быть специалистом бухгалтерской службы в государственном секторе - это сложный, трудоемкий и высококвалифицированный труд. Согласно действующего законодательства бухгалтер должен повышать свою квалификацию ежегодно и соответствовать профессиональному стандарту! предлагаем вам дистанционное курсы повышения квалификации, без отрыва от работы, обучение в любое удобное время в течение учебного плана. Не нужно торопиться и спешить, Вы сами устанавливаете индивидуально время для своего обучения.
Предлагаем Вам подобрать необходимый курс, и заказать его уже сегодня.

Ниже мы приводим норматив, на основании чего Вам необходимо проходить повышение квалификации:

Ответственность

При невыполнении требований профессиональных стандартов работодателя, для которого их применение обязательно, могут привлечь к административной ответственности по части 1 статьи 5.27 КоАП РФ.
КоАП, ч.1. и 4 ст 5.27: Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, если иное не предусмотрено частями 2 и 3 настоящей статьи и статьей 5.27, п1 КоАП, влечет наложение административного штрафа в следующих размерах.
Штраф налагается за каждый выявленный факт нарушения.
НА ДОЛЖНОСТНОЕ ЛИЦО
ОТ 1000 ДО 5000 РУБ - ПЕРВИЧНОЕ НАРУШЕНИЕ
ОТ 10000 ДО 20000 РУБ ИЛИ ДИСКВАЛИФИКАЦИЯ НА СРОК ОТ 1 ДО 3 ЛЕТ - ПОВТОРНОЕ НАРУШЕНИЕ
НА ЮРИДИЧЕСКОЕ ЛИЦО
ОТ 30000 ДО 50000 РУБ - ПЕРВИЧНОЕ НАРУШЕНИЕ
ОТ 50000 ДО 70000 РУБ - ПОВТОРНОЕ НАРУШЕНИЕ
Разъяснения применения
  • Обязательность применения требований профессиональных стандартов установлена для случаев, предусмотренных статьями 57 и 195.3 ТК РФ, и не зависит от формы собственности организации или статуса работодателя. информация от 5 апреля 2016 года.
  • Применение профстандартов обязательно для главных бухгалтеров субъектов 44-ФЗ, 223-ФЗ, организаций и физлиц на аутсорсинге по ведению бухучёта и отчётности, кредитных и некредитных финансовых организаций, организаций из п.4.ст.7 402-ФЗ.
  • К 1 января 2020 г. субъекты 44-ФЗ и 223-ФЗ уже должны не только внедрить профстандарты, но и соответствовать их требованиям. При этом соответствие главбуха требованиям профстандарта – обязательно.
  • Работодатель, применяющий профессиональные стандарты, не вправе заключить трудовой договор с человеком, который этим стандартам не соответствует. (информация от Минтруда от 05.04.2016г.).
  • За несоответствие профстандарту работодателя могут привлечь к административной ответственности по части 1 статьи 5.27 КоАП РФ. (следует из ст.196 ТК РФ).

Трудовое регулирование
•ст. 195.3. ТК РФ в редакции 122-ФЗ. Если настоящим Кодексом, другими федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации установлены требования к квалификации, необходимой работнику для выполнения определенной трудовой функции, профессиональные стандарты в части указанных требований обязательны для применения работодателями.
• ч.2. ст.57 ТК РФ. Если в соответствии с настоящим Кодексом, иными федеральными законами с выполнением работ по определенным должностям, профессиям, специальностям связано предоставление компенсаций и льгот либо наличие ограничений, то квалификационные требования к ним должны соответствовать требованиям, указанным в квалификационных справочниках или соответствующим положениям профессиональных стандартов.
п.4. ст.7 402-ФЗ (о бух. учёте)Установлены требования к квалификации главного бухгалтера или иного должностного лица, на
которое возлагается ведение бухгалтерского учета. В открытых акционерных обществах (за исключением кредитных организаций), страховых организациях и негосударственных пенсионных фондах, акционерных инвестиционных фондах, управляющих компаниях паевых инвестиционных фондов, в иных экономических субъектах, ценные бумаги которых допущены к обращению на организованных торгах (за исключением кредитных организаций), в органах управления государственных внебюджетных фондов, органах управления государственных территориальных внебюджетных фондов

О переходе на профстандарты

Профессиональные стандарты в части требований к квалификации применяются государственными внебюджетными фондами Российской Федерации, государственными или муниципальными учреждениями, государственными или муниципальными унитарными предприятиями, а также государственными корпорациями, государственными компаниями и хозяйственными обществами, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в государственной собственности или муниципальной собственности, поэтапно на основе утвержденных указанными организациями с учетом мнений представительных органов работников планов по организации применения профессиональных стандартов.

Реализацию планов нужно завершить не позднее 1 января 2020 года.
Постановление правительства РФ от 27.06.2016 г. № 584.
Вступило в силу с 1 июля 2016 года.

Новый профстандарт «Бухгалтер» утвержден Приказом Минтруда РФ от 21.02.2019 № 103н и вступил в силу с 6 апреля 2019 года.

Приказ Минтруда РФ от 21.02.2019 N 103Н
• Появились новые коды и уровни квалификации.
• Обновлены требования к опыту работы, образованию и повышению квалификации для
отдельных категорий бухгалтеров.
Профстандарт
Профстандарт
ВАЖНО, с 6.04.2019 г.1
Уровень квалификации и её код зависят от выполняемой трудовой функции (должностных обязанностей).
Требования к опыту, образованию и обучению зависят и определяются трудовой функцией.
Бухгалтеру с непрофильным базовым образованием для соответствия профстандарту необходимо пройти профессиональную переподготовку (получить диплом).
В Контур.Школе можно получить диплом о профпереподготовке на онлайн-курсах.

ВАЖНО, с 6.04.2019 г.1
Главным бухгалтерам для соответствия профстандарту необходимо проходить программы повышения квалификации в объеме не менее 120 часов за три последовательных календарных года, но не менее 20 часов в каждый год (Коды B,C,D). Это значит, что с 06.04. 2019 года надо учиться КАЖДЫЙ ГОД.
До конца 2019 надо пройти курс повышения квалификации либо на 20 часов, либо на то число часов, которого не хватает до 120 часов, считая с 01.01.2017 года. Это значит, что каждому главному бухгалтеру надо срочно проверить:
• Наличие профильного профобразования или диплома о профпереподготовке
• Объем своего обучения с выданными удостоверением(ями) с 01.01.2017.
• Соответствие требований к опыту работы
Профстандарт
Профстандарт
Профстандарт
Профстандарт
Профстандарт
Профстандарт
Профстандарт
Для бухгалтера и главного бухгалтера бюджетных организаций:

«Главный бухгалтер организации государственного сектора. Профессиональная переподготовка по профстандарту «Бухгалтер» (код А,В,С), 288 ак. часов – 20 000 рублей

«Бухгалтер организации государственного сектора». Профессиональная переподготовка по профстандарту «Бухгалтер» (код А), 256 ак. часов – 18 500 рублей

«Бухгалтер организации государственного сектора. Повышение квалификации по профстандарту «Бухгалтер» (код А)», 136 ак. часов – 17 000 рублей

Курсы на повышение квалификации для бухгалтера меньшим объемом:

«Учет заработной платы в организациях госсектора». Повышение квалификации по профстандарту «Бухгалтер» (код А), 60 ак. часов – 8 900 рублей

«Учетная политика учреждения госсектора». Повышение квалификации по профстандарту «Бухгалтер» (коды А,В) , 40 ак. часов – 7 200 рублей

«Отчетность бюджетных, автономных и казенных учреждений». Повышение квалификации по профстандарту «Бухгалтер» (код В), 40 ак. часов – 7 200 рублей

Каждый специалист, обучающийся по программе на соответствие профстандарту, получает моментальный доступ к экспертной поддержке на вебинарах в Школе бухгалтера на 3 месяца.
*Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности

ИЛИ ЗАПИШИТЕСЬ ПО НОМЕРУ 999-388. ДОП. 104. ЕКАТЕРИНА
КУПИТЬ ПРОГРАММУ ИЛИ СТАТЬ КЛИЕНТОМ
Продажа, обслуживание, обновление 1С, курсы 1С, бухгалтерские курсы, семинары
*Нажимая на кнопку, даю согласие на обработку персональных данных
Алиса это умеет